打破就業困局:掌握真正能夠賺錢的技能!

如果你從未經歷過失業的挑戰,也許永遠無法領悟到你實際上是否具備賺錢的本領。

圖片[1]-打破就業困局:掌握真正能夠賺錢的技能!

我在深圳已經生活了近十年,唯一一個我真正認識的從零開始成功的人,便是我非常尊敬的前輩。曾經有一次我向他請教,面對公司里那些資歷深厚、能力突出的員工頻繁離職,你為何不擔心呢?他問我,你怎么知道他們真的有能力呢?我回答說,沒有能力怎么可能得到那么高的薪水?這不就是能力嗎?他告訴我,大部分職場上看似有能力的人,能夠獲得高薪,但那并非真正賺錢的能力,而是依附于公司的巨輪,僅此而已。他們最多只是完成領導分配的任務,做些報告,熟練地使用工具而已。他說,當這些人遭遇挫折時,他們會選擇回到公司,全心全意地工作,這時候他們幾乎沒有選擇,只能依賴他人。因此善于辦事并不一定意味著能掙錢。今天我要告訴你的是破局,本質上就是打破困局。如果沒有公司,我們是否能夠獨立地與市場交易?若是能夠,那么恭喜你,你擁有真正的賺錢能力。所以我一直不提倡過分專注于打工。我15歲開始打工,在巔峰時期年薪近80萬,然后我離開了。但在離開之后,我才真正明白什么是富有。當存款逐漸減少時,我意識到財富的衡量不在于賬戶余額,而是在不做任何事情的情況下,你還能維持多久的生活。俗話說錢不是省出來的,而是賺出來的。這句話說得沒錯。當你掙到5000塊時,可能會超支,用信貸支付萬元以上的開銷,但即便你的月收入達到10萬元,你的支出同樣可能超出預算。從貧窮到奢華,每個人都可以適應,但從奢華到貧窮,我幾乎沒有見過有人能適應的。很難保持清醒和自主。現在的父母大多關心孩子的工作情況,很少有家庭會問及孩子的收入來源。還有很多人,只關心孩子選擇什么專業,能否找到好工作。我曾在大學時購買過相關的課程和書籍,現在回想起來覺得有些可笑。學校和職場本質上都是在培養社會的規范工人,遵循著羅伯特·卡茲拉斯的收入四象限的底層邏輯,這使得他們一直處于貧困狀態。你越是遵守規范,你的行為就越受到恐懼和服從習慣的左右。這句話的意思是,就像對待馴化動物一樣,動物在未被馴化之前可以獨立生存,而被馴化后便離不開人類,因為聽話就有食物吃,不聽話就會受到懲罰。因此,它們面臨著兩種選擇:聽話就有食物吃,或者不聽話就被拋棄。但今天我想說的是,實際上我們有第三種選擇:依靠自己的原始能力生存,獲得真正能夠賺錢的技能。這才是最關鍵的。盡管當前的政策是解決大多數人的就業問題,但隨著機器人和智能人工智能的發展,就業環境只會變得更加嚴峻。等到社會無法提供更多的工作崗位時,所有的求職者都將面臨困境。因此趁早掌握一門賺錢的技能至關重要,而這種技能不是用體力、時間去換取報酬,而是真正能讓你賺到錢的技能,比如長遠的眼光、獲取信息優勢的能力,或者具備富人思維的認知。這些才是真正賺錢的核心能力。

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